Активный подход к поиску сотрудников

В последние годы процесс подбора персонала становится все более сложным из-за меняющегося рынка труда и нехватки квалифицированных кандидатов на должность.

Поиск людей, подходящих на должность сервисного инженера в наших региональных подразделениях – дело непростое. Именно поэтому нам необходимо привлекать лучших специалистов из возможных кандидатов.

В октябре наш исполнительный директор — Алексей Гоцуляк провел встречи и рассказал о вакансиях нашей компании руководителям сельских и городских поселений в Калевальском и Муезерском районе для привлечения кандидатов в наши подразделения в Костомукше (Республика Карелия) и Оленегорске (Мурманская область). Также Алексей Гоцуляк провел встречи с начальниками Центров занятости Калевальского, Муезерского и Сегежского районов.

Верим, что такой активный процесс подбора персонала поможет привлечь лучших специалистов и выделиться на фоне других предложений.

Прокрутить наверх